Менеджер по подбору персонала (HR BP)

В архиве с 7 июня 2023
от 100 000 до 160 000 на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Азбука Недвижимости
4,3

Москва, Речной вокзал, улица Лавочкина, 34к1

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Опыт от 3 до 6 лет
Разработать и реализовывать функциональную стратегию по HR блоку. Закрывать потребности в найме персонала (2–5 вакансий в работе).
Опыт работы в роли HR или HRBP от 3х лет. Практический опыт в подборе и адаптации персонала.
Опыт от 1 года до 3 лет
Контроль соблюдения на складском комплексе Трудового законодательства и кадровой политики Компании. Ведение кадрового учета сотрудников складского комплекса (до 100 чел.).
Аналогичный опыт работы от 2х лет. Уверенное знание ТК РФ, КДП, блоков подбора и адаптации персонала. Уверенный пользователь 1...
Откликнуться
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Выполнение плана по подбору операторов склада на территории. Проведение групповых очных и онлайн собеседований. Сопровождение кандидатов до трудоустройства.
Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется. Отличные коммуникативные и презентационные навыки. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel).
Опыт от 3 до 6 лет
Массовый набор подбор, поиск специалистов редких профессий. Внедрение лучших практик, повышение качества первичного отбора. Участие в разработке и улучшении системы...
Опыт массового набора и привлечения кандидатов на линейные позиции. Знание методик, инструментов и решений по набору, тестированию и аттестации персонала.
Откликнуться
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор сотрудников (слесарь, мастер, техник). Найм сотрудников минимум 20 чел. в месяц (линейный персонал). Обзвон кандидатов, проведение телефонных...
Имеете релевантный опыт работы не менее двух лет. Знаете, как организовывать и осуществлять массовый подбор. У Вас есть успешный опыт...
Откликнуться
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Разработка и реализация стратегических проектов команды HR: обучение, оценка и мотивация сотрудников, усиление корпоративной культуры, корпоративные мероприятия. Обеспечение выполнения целевых...
Успешный опыт работы на позиции HR-менеджер в аналогичных направлениях от 2-х лет. Приветствуется опыт создания и запуска HR...
Работодатель сейчас онлайн